Больше информации по резюме будет доступно после регистрации

Зарегистрироваться
Был на сайте более двух недель назад

Кандидат

Мужчина, 50 лет, родился 15 июля 1974

Не ищет работу

Пермь, р‑н Мотовилихинский, готов к переезду, готов к командировкам

Где ищет работу

Москва

Все районы

Руководитель направления

100 000  на руки

Специализации:
  • Другое

Занятость: полная занятость

График работы: полный день

Опыт работы 27 лет 10 месяцев

Февраль 2016по настоящее время
9 лет 3 месяца
ООО УК "ПКНО"

Пермь

Нефть и газ... Показать еще

Генеральный директор
1. Продвижение продукции и услуг на уровне ЛПР в нефтегазовые компании РФ, СНГ и ближнее зарубежье. Переговоры на уровне госструктур (правительства, парламенты и др.) стран СНГ и ближнего зарубежья.
2. Руководство финансовой и хозяйственной деятельностью группы компаний нефтегазовой сферы, его структурных подразделений, филиалов и дочерних компаний в РФ, СНГ и ближнем зарубежье. Обеспечение выполнения группой предприятий возложенных на них задач, организация работы и эффективного взаимодействия всех структурных филиалов группы компаний.
3. Обеспечение соблюдения законности в деятельности группы предприятий и его филиа-лов, выполнение всех лицензионных требований при осуществлении деятельности в соответствии с законодательством РФ, стран СНГ и ближнего зарубежья и организация подготовки соответствующих документов.
4. Обеспечение выполнения группой предприятий всех обязательств перед федеральным, региональным и местным бюджетами, государственными внебюджетными социальными фондами, а также заказчиками и кредиторами.
5. Исключение претензий со стороны проверяющих налоговых, ревизионных и иных орга-нов в странах деятельности группы предприятий. Антикризисные мероприятия отдель-ных групп предприятий по видам деятельности в странах.
6. Организация разработки и внедрения новейших прогрессивных форм управления и ор-ганизации труда, научно обоснованных нормативов материальных, финансовых и трудо-вых затрат, изучения конъюнктуры рынка и передового опыта (отечественного и зарубежного) в целях всемерного повышения технического уровня и качества работ (услуг), экономической эффективности производства работ и услуг), рационального использования производственных резервов и экономного расходования всех видов ресур-сов.
7. Обеспечение и контроль выполнения решений общего собрания акционеров, предоставление сведений, отчетности о деятельности группы предприятий и объяснений по вопросам руководства деятельностью общему собранию акционеров
8. Организация работы по обеспечению группы компаний в регионах РФ, СНГ и ближнего зарубежья высококвалифицированными кадрами, рациональному использованию их про-фессиональных знаний и опыта, проведение аттестаций и обучение сотрудников.
Июль 2013Февраль 2016
2 года 8 месяцев

Пермь, elkam.ru/

Руководитель проектов
• Управление производственной деятельностью совместного предприятия в Узбекистане:
- Бизнес-планирование производственной деятельности;
- Организация рабочих мест, бухгалтерский и экономический учет;
- Производственный/технологический процесс, Система менеджмента качества;
• Управление коммерческой деятельностью совместного предприятия в Узбекистане:
- Презентации оборудования для добычи нефти (ШГН, СК, СУ, ЯПО и пр.);
- Презентации оборудования для бурения скважин (ВЗД, ЯПО и пр.);
- Анализ ценообразования конкурентов. Оптимальная модель эффективного продвижения. Заключение договоров поставки.
• Управление финансовой деятельностью совместного предприятия в Узбекистане:
- Решение вопросов конвертации денежных средств из Узбекистана
- Финансовая и экономическая отчетность совместного предприятия и проекта в целом;

Кроме указанной деятельности осуществлял прямые продажи оборудования в страны СНГ: Белоруссия, Азербайджан, Киргизия, Туркменистан, Украина и страны ближнего зарубежья: Иран, Сербия, Оман, Йемен и др.
Декабрь 2012Июль 2013
8 месяцев
ГП Цербер

Пермь, cerbergroup.ru/

Коммерческий директор
•Руководство коммерческой структурой управляющей компании, филиалами.
•Развитие инновационных проектов: «Зеленый коридор», «Spectator»;
•Постановка системы работы сотрудников. Разработка методических посо-бий по активным продажам для собственных коммерческих структур и для партнеров в РФ, личное обучение персонала, мотивация.
•Организация системы продвижения в регионах в соответствии с потребительскими группами, разработка рекламной компании, взаимодействие с информационными порталами на федеральном уровне. Подготовка стандартов коммерческих предложений и договоров для партнеров на территории РФ по проектам
•Контроль конкурентной среды и ценообразования. Предложения по более эффективному продвижению охранных услуг и инновационных проектов.
•Финансовый и бюджетный контроль по доходной и расходной части проектов и служб предприятия. Аналитика по статьям в динамике.
Март 2011Ноябрь 2012
1 год 9 месяцев
Надежный партнер

Пермь, benzo.ru/

Руководитель подразделения
• Руководство отделами подразделения: продажи, закуп, склад, логистика, персонал.
• Развитие нового направления деятельности компании;
• Постановка системы работы сотрудников в отделе продаж (B2B). Разработка регламентов работы отдела, коммерческих предложений, договоров, ценообразование, обучение персонала, мотивация; Проведение различных акций по товару.
• Постановка системы логистики (склад, закуп, транспорт) на предприятии, налаживание коммуникаций как внутренних, так и внешних.
• Разработка регламентов работы сервисной службы компании по работе с возвратом товара от клиентов и браком.
Май 2003Март 2011
7 лет 11 месяцев
Холдинг ООО ТелекомПлюс

Пермь, telecom.perm.ru/

Генеральный директор
• Операционная деятельность финансового директора Холдинга. Контроллинг показателей эффективности проектов, оперативный учет и принятие решений.
• Организовал структуру предприятий с оптимальным налогообложением для каждого проекта, в том числе и для предприятий входящих в Холдинг и находящихся в других регионах РФ.
• внедрил учет и контроль перемещения работников по управленческому учету (между проектами, подразделениями, юридическими лицами и пр.). Ввел систему формирования и контроля мотиваций руководителей среднего звена и сотрудников подразделений
• внедрил эффективную методику работы подразделений предприятия по контролю и взысканию дебиторской задолженности.
• Руководство бизнес-проектом: Внедорожная техника и аксессуары для активного отдыха, колеса, силовой обвес, навигаторы и эхолоты и прочее. Сервисные услуги. Выпуск собственного периодического издания.
1. Организовал эффективную продающую структуру как на рынке B2B так и B2C. Выстроил систему логистки на предприятии. Сформировал активный колл-центр и регламентировал его взаимодействие с другими службами многопро-фильного холдинга.
2. Развил бизнес (за два года) с одной торговой точки до сети магазинов с численностью персонала 50 чел. и оборотом более 5 млн. руб. в месяц.
3. Открыл автосервис под установку продаваемого силового обвеса. Наработал клиентскую базу.
Июль 1997Апрель 2003
5 лет 10 месяцев
Производственный Холдинг ОАО Мотовилихинские заводы

Пермь, mzperm.ru/

Финансовый директор
• создал систему бюджетирования на предприятии
• оптимизировал систему учёта движения финансовых потоков
• ввел систему гибкого кредитования на предприятии. Разработал и утвердил систему сквозного бизнес-планирования деятельности предприятия.
• Построил сеть корпоративных продаж в регионах РФ.

Навыки

Уровни владения навыками
Ответственность

Опыт вождения

Имеется собственный автомобиль

Права категории B

Обо мне

В работе ответственен и дисциплинирован, требователен к подчиненным, ориентирован на результат. Проявляю готовность к деловому сотрудничеству, коммуникабелен.

Высшее образование

1996
Пермский государственный технический университет
Аэрокосмический, Производство и конструирование изделий из композиционных материалов

Знание языков

РусскийРодной


Повышение квалификации, курсы

1997
Второе высшее экономическое
Академия при президенте РФ

Гражданство, время в пути до работы

Гражданство: Россия

Разрешение на работу: Россия

Желательное время в пути до работы: Не имеет значения